스티브 잡스의 뛰어난 두뇌와 사업적 유산에서 배울 수 있는 3가지 (3 Things You Can Learn from Steve Jobs’ Brilliant Mind and Business Legacy)

인내심은 잡스를 돋보이게 한 세 가지 부인할 수 없는 특성 중 하나였습니다.

스티브 잡스는 세상을 다르게 보는 듯한 뛰어난 기업가 중 한 명이었습니다. 세상에 존재하는 아이디어와 엄청나게 실용적인 아이디어를 생각해내는 그의 능력이 그를 돋보이게 했습니다.

잡스는 단순히 멋진 가젯(gadgets)을 만드는 것이 아니라 사람들이 필요하지도 않은 경험을 만드는 것이었습니다. 잡스가 비즈니스의 판도를 바꾼 세 가지를 자세히 살펴보겠습니다.

그는 다른 사람들에게 영감을 주었습니다
잡스는 2005년 유명한 스탠퍼드 졸업 연설에서 "곧 죽을 것이라는 사실을 기억하는 것은 인생의 큰 선택을 내리는 데 도움이 되는 가장 중요한 도구입니다. 외부의 모든 기대, 모든 자부심, 부끄러움이나 실패에 대한 두려움 등 거의 모든 것이 죽음 앞에서 사라지고 진정으로 중요한 것만 남기 때문입니다. 죽을 것이라는 사실을 기억하는 것이 잃을 것이 있다고 생각하는 함정을 피하는 가장 좋은 방법입니다. 이미 벌거벗었습니다. 마음을 따르지 않을 이유가 없습니다."

잡스는 자신의 죽음에 대한 인식을 통해 명확성을 높이고 효과적으로 우선순위를 정하고 주변 사람들에게 영감을 줄 수 있었습니다. 뿐만 아니라 인생은 정말 짧기 때문에 사람들이 자신의 목적을 추구하고 인생에서 진정으로 중요한 것들을 우선시하도록 촉구했습니다.

그는 "사랑하는 것을 찾아야 합니다. 그리고 그것은 연인만큼이나 당신의 일에도 해당됩니다. 당신의 일은 인생의 많은 부분을 채울 것이며, 진정으로 만족하는 유일한 방법은 위대한 일이라고 믿는 일을 하는 것입니다. 그리고 위대한 일을 하는 유일한 방법은 당신이 하는 일을 사랑하는 것입니다. 아직 찾지 못했다면 계속 찾아보세요. 안주하지 마세요."라고 덧붙였습니다

그는 높은 기준을 설정하고 사람들에게 도전 의식을 심어주었습니다.

잡스는 일을 쉽게 만들거나 모두의 친구가 되는 데 관심이 없었습니다. 그는 기준을 높이고 사람들이 새로운 수준의 창의성과 혁신에 도달하도록 도전하는 것을 중요하게 생각했습니다.

하지만 이것이 오늘날의 리더들에게 어떤 의미를 가질까요? 2008년 포춘 인터뷰에서 잡스가 한 이 명언에서 그 답을 찾을 수 있습니다.

"제 임무는 사람들에게 관대하지 않는 것입니다. 제 임무는 그들을 더 나은 사람으로 만드는 것입니다."

잡스는 팀원들이 편안한 환경을 원하지 않았습니다. 그는 자신의 역할이 사람들이 스스로 달성할 수 있다고 생각하는 것 이상으로 그들을 밀어붙이는 것이라고 생각했습니다. 그에게 목표는 사람들이 좋아하거나 편안한 분위기를 조성하는 것이 아니었습니다. 가장 높은 기준을 설정하고 직원들이 최고의 자신이 될 수 있도록 돕는 것이었습니다.

그의 끈기는 강인했습니다.

1995년, 인터뷰어(interviewer) Daniel Morrow는 그에게 다음과 같은 질문을 던졌습니다. 오늘날 젊은이들의 성공 요인은 무엇일까요?

잡스의 답변은 성공을 추구하는 과정에서 종종 간과되는 핵심 원칙을 요약하고 있습니다.

"저는 성공적인 기업가와 실패한 기업가를 구분하는 요소의 절반 정도는 순수한 인내심이라고 확신합니다."

그의 말은 대화를 근본적으로 인간적인 것, 즉 계속 나아가려는 순수한 의지로 되돌려 놓습니다. 이것이 바로 우리가 순수한 인내라고 말하는 것입니다.

암 투병 중 어려움과 장애물, 그리고 낙담에 직면했음에도 불구하고, 잡스는 순수한 인내란 명확한 목적과 소명을 갖는 것과 본질적으로 연결되어 있음을 이해했습니다. 이러한 인내심이 그를 끝까지 이끌었습니다.

인내심은 단순히 열심히 일하는 것, 또는 부모님 말씀처럼 스스로 일어서는 것만을 의미하는 것이 아닙니다. 그것은 회복력입니다. 적응하고, 필요할 때 방향을 전환하고, 길이 불확실하거나 장애물로 가득 차 있을 때에도 계속 앞으로 나아가는 능력입니다.

많은 기업가들이 포기하지 않았기에 성공합니다. 스티브 잡스 자신도 공동 창업자인 애플에서 쫓겨나는 등 수많은 좌절을 겪었습니다. 하지만 그는 좌절에 굴하지 않았습니다. 오히려 이를 자신을 발전시키는 원동력으로 삼았고, 결국 애플로 돌아와 전례 없는 성공을 거두었습니다.

실패를 견뎌내고, 어려움을 극복하고, 큰 목표에 집중하는 능력은 궁극적으로 성공한 사람과 실패한 사람을 구분하는 기준입니다.

잡스의 조언을 가슴 깊이 새겨보세요. 비전을 절대 잃지 마세요. 쉽지 않은 여정이지만, 포기하지 않고 나아간다면 놀라운 보상으로 이어질 수 있습니다.